Junior HR & Finance Manager in Zele

Description du poste

TAKENPAKKET:

Je zal verantwoordelijk zijn voor de volledige personeelsadministratie: zoals het controleren van het loon, priktijden, fietsdagen, vakanties, beheer van het wagenpark, enz.

• Beheer van het tijdsregistratiesysteem en voorbereiding loonprestaties einde maand. Denk hierbij aan de coördinatie van priktijden, fietsdagen, vakanties…;
• Beheer van het wagenpark en organisatie van de bandenwissels bij bedrijfswagens;
• Contact met de interimkantoren omtrent contracten en prestaties;
• Eerste selectie van nieuwe arbeidersprofielen bij interimkantoren indien vacature;
• Mee realiseren van HR projecten (bvb opstart van de Officient tool);
• Voorbereiden van sociale balans (van vb. opleidingen).
  

Daarnaast zal je ook alle boekhoudkundige taken op jou nemen, waaronder:

• Het inboeken en betalen van facturen;
• Het bijstaan van de accountant voor de BTW aangiftes;
• Meewerken aan de jaarrekening en balans;
• Het opstellen van wettelijke rapporten en maandelijkse interne management rapporteringen;
• Up-to-date houden van allerhande boekhoudkundige gegevens van de klanten en leveranciers in het boekhoudpakket;
• Opvolgen van de cijfers van het bedrijf op en op termijn evolueren naar meer verantwoordelijkheden;

PROFIEL:

• Je bent bij voorkeur in het bezit van een universitair diploma;
• Je bent nauwkeurig, methodisch en werkt graag ordelijk;
• Je bent proactief en hebt een kritische geest;
• Je kan vlot met Excel werken;
• Voor het gedeelte HR ben je empathisch, maar durf je ook grenzen te stellen;
• Je kan omgaan met het hebben van een vertrouwensfunctie.

Informations supplémentaires

Statut

Actif

Formation requise

Grade de Bachelier

Lieu

Zele

Type de Contrat

Jeune diplômé

Date de publication

06-12-2024

Secteur

Administration / Secrétariat

Permis de conduire BE/EU exigé

Non

Voiture exigée

Non

Lettre de motivation exigée

Non

Langues

Arabe